أسس الفلسفة والأخلاق في الإدارة

في هذه الدورة، سيتفهم الطلاب دور الفلسفة في الإدارة، من مفكري اليونان القديمة، مثل سقراط، إلى تطبيقها العملي في بيئات VUCA الحديثة. تساعد الفلسفة في التساؤل عن الافتراضات، وتجنب التحيزات، وتثبيت القرارات، وتوفر أدوات للتفكير النقدي والتفكير المنطقي في اتخاذ القرارات المؤسسية. تتناول الوحدة الأخلاق والآداب في السياق البرازيلي، مع تسليط الضوء على التعقيد الثقافي، بما في ذلك التأثيرات الأصلية والبرتغالية والأفريقية، والظواهر الاجتماعية مثل "الطريقة البرازيلية" (jeitinho brasileiro) و"الرجل الودود".

يتم تقديم الأخلاقيات المهنية كعنصر أساسي في إدارة أصحاب المصلحة — الموظفين والعملاء والموردين والمنافسين — بناءً على المسؤولية والصدق والسرية والشفافية، والتي تنظمها مدونات الأخلاق المهنية (مثل CFA/CRA في البرازيل).

أخيرًا، سيدرس الطلاب الأخلاقيات كميزة تنافسية والامتثال، موضحين كيف تجذب الشركات الأخلاقية المواهب، وتحتفظ بالعملاء، وتقوي الحوكمة. تتم مناقشة المعضلات المعاصرة، إلى جانب أهمية القيادة الأخلاقية، بما في ذلك بناء الشخصية، والقيادة بالقدوة، والابتكار المسؤول، خاصة في استخدام تقنيات مثل الذكاء الاصطناعي، لضمان قرارات مستدامة وواعية اجتماعيًا.